青海新聞網·江源新聞客戶端訊 6月6日，記者從“文藝之力繪就青海高質量發展新畫卷”新聞發布會上獲悉，青海省立足全省文藝人才的行業與工作特點，建立健全人才培養、聯系、激勵三大機制，積極協調解決人才后顧之憂，全力為各類文藝人才營造良好的成長環境。

　　近年來，青海省文學藝術界聯合會緊扣“舉旗幟、聚民心、育新人、興文化、展形象”的使命任務，通過采風創作、展覽展演、志愿服務、調研座談等多樣化方式，積極挖掘文藝人才，尤其重點關注創作一線的優秀青年才俊。同時，研究制定《青海文聯系統文藝人才發展規劃（2023-2027年）》《青海省文聯系統文藝人才和管理干部培訓規劃（2023-2027年）》，不斷提升全省文藝人才的綜合素養。自2024年以來，已累計培訓文聯干部、文藝工作者、文藝愛好者等3269人次，培訓規模同比增長18.4%，成效顯著。

　　與此同時，青海省持續深化人才發展機制改革創新，致力于構建具有強大吸引力和競爭力的人才制度優勢，充分激發人才創新活力。先后出臺《省文聯人才服務辦法》《省文聯事業單位流動管理暫行辦法》，并修訂完善《青海省文學創作系列職稱評審辦法》等制度，顯著提升了人才培養的制度化、規范化水平。此外，依托“昆侖英才·高端創新創業人才”行動計劃，大力培養和引進各類優秀文藝人才，并積極組織人才開展豐富多樣的文藝展演活動。今年3月，青海省文聯與柔性引進的人才、中國美術館館長吳為山共同舉辦“丹心鑄魂——吳為山藝術展”。這場藝術盛宴不僅拓寬了高原人民的文化視野，更為青海文化建設注入了全新活力，成為青海文藝人才工作的亮眼成果。

　　（來源：青海日報）