青海新聞網·大美青海客戶端訊 3月10日，記者從青海省總工會了解到，今年，省總工會將傾力打造工會“服務職工就業”“服務職工項目”“服務職工陣地”三大工作品牌，推動工會工作更實、更準、更豐富。

　　在“服務職工就業”工作品牌打造中，省總工會深化工會幫就業行動，積極參與推進穩就業、保就業、促就業，聚焦轉崗待崗職工、困難職工家庭子女、靈活就業人員、零就業家庭成員等就業困難群體，積極開展“春風行動”“工會直播帶崗”等活動，用好“工會服務職工就業幫扶”網上平臺，構建線上線下相融合的工會服務職工就業幫扶工作體系。

　　今年，省總工會還將實施10個服務職工項目，打造工會“服務職工項目”工作品牌。加大“送溫暖”項目力度，持續擴大覆蓋面和影響力，推動送溫暖活動制度化、精準化、常態化。做大“療休養”項目，組織700名勞模（職工）、600名“雙艱苦”一線職工、新就業形態勞動者和1000名技術工人開展療休養活動；做優“暖心早餐”項目，提升早餐質量、優化服務方式、延長服務時間，鞏固提升工作成果。做強“健康體檢”項目，全省農民工等群體免費體檢人數鞏固在6萬人以上，為1萬名新就業形態勞動者提供免費健康體檢，比上年翻了一番。

　　此外，利用工人文化宮、工會驛站、司機之家、職工書屋等服務陣地，省總工會將打造工會“服務職工陣地”工作品牌，增強服務功能、豐富服務內容。組織開展“點亮”工作，推動工人文化宮實現陣地、服務、品牌亮起來；提升整合200個重點區域工會驛站服務功能，推動“15項+”服務項目進工會驛站；進一步擴大“司機之家”覆蓋范圍，提升運營服務質量；持續做好職工書屋建設工作，引導職工“愛讀書、讀好書”。